Незарегистрированные посетители не имеют доступа ко многим разделам, не видят большинство картинок на сайте. Добро пожаловать, Гость. Пожалуйста, войдите или зарегистрируйтесь.
0 Пользователей и 1 Гость просматривают эту тему.
но судя по теме многие мамы тоже хотят работать, но им что-то мешает. Вопрос, действительно ли это что-то их дети?
Ну вот тут Олег написал, что его жена не работала 13 лет (если я правильно понимаю понятние "прерывание стажа"), и пригласили её на должность, не соответствующую её квалификации... А работодатель впечатлился. Хотя я бы сказала, что это исключение, чем правило...
Там вроде должность была по типу бумажки с места на место перекладывать, да туда любого с высшим образованием тем более техническим возьмут.
Требования были такие : уметь общаться с людьми + продавать товар (оптом и в розницу). Не каждого "технаря" (инженера) возьмут на такую работу! Но мамочка с 5-ю детьми (за плечами) это вполне осилит. Имхо.
Вы меня извините, но что-то я не совсем вижу связи между опытом работы в продажах и материнством (даже если детей пятеро)... По-моему, это совершенно разные вещи.
и к чему тогда было писать про инженерное образование, когда простите за прямоту быть продавцом.
Опыт работы в продажах не нужен - нужно желание продавать.
К тому, что её специальность сейчас плохо востребована. Полиграфия и наружная реклама в последние 20 лет всё чаще переходит от традиционных носителей к нетрадиционным (интернет прежде всего).
нужно иметь желание и возможность помногу общаться с разными людьми!
не согласна, сидя с ребёнком регулярно делаю фриланс по полиграфии и наружке.
Я хочу работать, но прежде всего я хочу, чтобы моему ребенку было хорошо, а отдать ребенка на кого-то и бежать на работу - это не про меня, все люди разные и ценности тоже.
Интересно. А что именно делаете? Моя супруга не художник, а технолог : на живом производстве живые заказы выполняла, конечных исполнителей организовывала и контролировала выполнение. Лично при этом присутствуя. Фрилансом тут не пахнет.
